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深圳北京市地稅局經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局局長丁錦寧——大企業(yè)稅收風(fēng)險管理之我見_稅務(wù)新聞_開心投資
2020-07-01 09:23:42

   國家稅務(wù)總局在年初制定的2016年稅收重點工作任務(wù)中明確提出:深化大企業(yè)稅收服務(wù)與管理改革,要在打造“數(shù)據(jù)采集、風(fēng)險分析、推送應(yīng)對、反饋考核”風(fēng)險閉環(huán)管理流程方面取得新的突破。北京市地稅局2016年重點工作任務(wù)中也提出建立新的大企業(yè)稅收管理體制等6個方面的要求。在實際工作中,如何加強大企業(yè)的稅收風(fēng)險管理工作是基層稅務(wù)機關(guān)面臨的重要課題。

  進一步建立大企業(yè)稅收風(fēng)險管理工作體系。目前對于稅務(wù)機關(guān)如何強化大企業(yè)的稅收監(jiān)管尚未提出統(tǒng)一、規(guī)范的操作指引,特別是對于大企業(yè)風(fēng)險管理的對象確立、涉稅信息的收集比對和稅務(wù)審計等重要環(huán)節(jié)缺乏具體的執(zhí)行辦法,這使得基層稅務(wù)機關(guān)執(zhí)法存在一定的執(zhí)法風(fēng)險。

  鑒于此,北京市地稅局經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局在實踐工作中,對風(fēng)險評估、風(fēng)險應(yīng)對、反饋提高等環(huán)節(jié)進行了有機銜接,制定了開發(fā)區(qū)大企業(yè)稅收風(fēng)險管理工作流程。該流程由操作流程、分稅種風(fēng)險特征庫、內(nèi)控調(diào)查三個部分組成。其中操作流程以風(fēng)險為導(dǎo)向,按照信息收集、風(fēng)險自查、稅務(wù)審計和反饋提高的工作閉環(huán)來實施。風(fēng)險特征庫分為風(fēng)險領(lǐng)域、具體稅收風(fēng)險描述、稅政政策依據(jù)三個方面。目前,該局整合總結(jié)出了8個稅種237個風(fēng)險特征。內(nèi)控調(diào)查是指通過制定內(nèi)控測試和問卷,對企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險內(nèi)控體系狀況進行評價,采取相應(yīng)措施。從上述做法中,筆者得到以下啟示:進一步完善大企業(yè)稅收風(fēng)險管理流程,一方面,完善大企業(yè)稅收風(fēng)險管理制度,制定相應(yīng)的規(guī)范性文件,明確稅務(wù)機關(guān)和企業(yè)的責(zé)任和義務(wù);另一方面,建立面向大企業(yè)的稅收風(fēng)險特征庫,逐步建立完善適合于大企業(yè)的分行業(yè)、分稅種、分涉稅事項和分集團的稅收風(fēng)險特征庫。同時,以信息化手段為依托建立風(fēng)險識別模型,提高稅務(wù)工作風(fēng)險識別的工作效率。

  加快大企業(yè)稅收風(fēng)險管理人才隊伍建設(shè)。大企業(yè)財務(wù)核算復(fù)雜,普遍聘請國際知名事務(wù)所做稅收顧問,企業(yè)內(nèi)部也會配備專業(yè)素養(yǎng)較高的稅務(wù)人才來應(yīng)對企業(yè)的稅收風(fēng)險。從稅務(wù)機關(guān)的角度來看,應(yīng)對力量就比較單薄,管理模式也相對落后,急需探索出一套針對大企業(yè)特點的征管模式,以區(qū)別于現(xiàn)行針對中小企業(yè)的普遍管理方式。

  在這方面,開發(fā)區(qū)分局打破了內(nèi)部職能部門的設(shè)置界限,組建了專業(yè)化團隊式稅收風(fēng)險管理模式,形成了機構(gòu)集中整合、業(yè)務(wù)統(tǒng)籌歸口、人才一體聯(lián)動的工作機制。一方面,選拔征收管理、稅政管理和日常檢查等專業(yè)型人才,匯集業(yè)務(wù)骨干,充實到風(fēng)險管理團隊中去,根據(jù)人員特點及專長進行團隊作業(yè);另一方面,對于重大的風(fēng)險事項,通過業(yè)務(wù)歸口集體審議的方式進行推進。今后,還可考慮通過政府購買服務(wù)的方式,與具有一定實力的稅務(wù)師事務(wù)所和會計師事務(wù)所合作,確定案頭審計風(fēng)險點。

  構(gòu)建大企業(yè)的大數(shù)據(jù)分析利用機制。目前,稅務(wù)機關(guān)對于外部第三方數(shù)據(jù)的獲取沒有有效的信息共享機制做支撐,對于內(nèi)部各信息系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)不能有效共享。大企業(yè)機構(gòu)復(fù)雜,分散在不同主管稅務(wù)機關(guān),這些不同級別的稅務(wù)機關(guān)之間也無法實現(xiàn)針對大企業(yè)集團的整體數(shù)據(jù)共享。

  今后,應(yīng)建立稅務(wù)機關(guān)之間的信息溝通機制,實現(xiàn)內(nèi)部信息共享。依托稅源保障體系,利用第三方提供的信息提高風(fēng)險識別水平。通過信息化手段,在互聯(lián)網(wǎng)中廣泛搜索大企業(yè)相關(guān)信息,提高信息采集的廣度和實效性。

(文章來源:中華財會網(wǎng))


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